تصميم وادارة التدريب والتطوير المبني على الكفاءات
| الرمز | تاريخ الانعقاد | المكان | الرسوم | |
|---|---|---|---|---|
| HR17 | 07 - 11 مايو 2023 | دبــي | $3,450 | التسجيل |
| HR17 | 11 - 15 يونيو 2023 | دبــي | $3,450 | التسجيل |
| HR17 | 03 - 07 سبتمبر 2023 | دبــي | $3,450 | التسجيل |
| HR17 | 02 - 06 أكتوبر 2023 | ابوظبي | $3,450 | التسجيل |
| HR17 | 10 - 14 ديسمبر 2023 | دبــي | $3,450 | التسجيل |
| HR17 | 21 - 25 يناير 2024 | دبــي | $3,450 | التسجيل |
| HR17 | 03 - 07 مارس 2024 | دبــي | $3,450 | التسجيل |
مقدمة:
تم تصميم دورة التدريب والتطوير المبني على الكفاءات، لتعريف المشاركين باحدث ممارسات ومنهجيات عملية التدريب والتطوير، مراقبة وتنسيق عملية التدريب والتطوير، عمل قواعد بيانات وتحليلات أنشطة التدريب وعمل خطط التطوير الشخصية لموظفي وقيادات المؤسسة.
تأخذك هذه الدورة من بناء استراتيجية التعلم والتطوير، المستهدفة إلى وضعها موضع التنفيذ من خلال بناء ثقافة التعلم والتطوير والتدريب، داخل مؤسستك. في هذه العملية، سوف تحدد احتياجات التعلم والتدريب الرئيسية، وتحلل فجوات المهارات، وتستخدم تحليلات التعلم لتقييم فعالية تدخلات التعلم وتجنب إهدار ميزانية التعلم والتطوير والتدريب، وتتعلم المهارات اللازمة لإعداد برامج التدريب الإداري.
اهداف الدورة:
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:
- تصميم استراتيجية التعلم والتطوير الفعالة
- تصميم وتنفيذ استراتيجية تنمية الموارد البشرية التي تتماشى مع استراتيجية العمل الشاملة وتعمل كمحفز لإدارة المواهب
- تعلم مهارات التدريب الأساسية لتنفيذ التدريب في المؤسسة اوالشركة ودعم التغيير السلوكي
- اتقان تحليل فجوة المهارات من خلال تحديد الفجوات الحاسمة في المهارات وتوفير تدخلات تعليمية فعالة
- تجنب إهدار ميزانية التعلم والتطوير والتدريب من خلال قياس تأثير وفعالية تدخلات التعلم باستخدام تحليلات التعلم
- استعمال الطرق المناسبة للقيام بتحديد احتياجات التدريب (TNA)
المنهجية:
سيتعلم المشاركون من خلال التطبيق العملي حيث تستخدم هذه الدورة عدداً من التمارين الجماعية والعملية التي تساعد المشاركين على تطبيق المعرفة النظرية في مؤسساتهم.
الفئات المستهدفة:
اخصائيو الموارد البشرية وأخصائيو التدريب والتطوير المشاركون في عملية تحديد احتياجات التدريب وتنسيق وتنظيم برامج التدريب وتقييم نتائج التدريب.
محتوى البرنامج:
التدريب والتطوير المبني على الكفاءات:
- عملية التدريب والتطوير
- مراقبة وتنسيق عملية التدريب والتطوير
- عمل قواعد بيانات وتحليلات أنشطة التدريب
- عمل خطط التطوير الشخصية لموظفي وقيادات الشركة
تصميم استراتيجية التعلم والتطوير الفعالة:
- الفرق بين التعلم والتطوير والتدريب
- تطوير القدرات المهنية والخاصة بالأعمال المطلوبة بالمؤسسة
- تطوير استراتيجيات وسياسات التعلم والتطوير
- أدوات تحسين كفاءة وقعالية التعلم والتطوير
- التعلم الذاتى ( المفهوم والأهمية والاستراتيجية والأدوات )
المسؤولية المشتركة لإدارة التطوير فى العمل:
- مسؤولية إدارة الموارد البشرية فى إدارة النطوير الوظيفى
- مسؤولية المديرين فى إدارة النطوير الوظيفى
- مسؤولية الموظفين فى إدارة النطوير الوظيفى
- مخاطر التطوير الوظيفى غير المدروس
- مراحل التطوير الوظيفى
- تصميم وتنفيذ استراتيجية تنمية الموارد البشرية تتماشى مع استراتيجية العمل الشاملة
مهارات التدريب ودعم التغيير السلوكى:
- مفهوم وأهمية التدريب ومشكلاته ومقترحات الحل
- أهداف التديب والأخطاء الشائعة فى التدريب
- استعمال الطرق الناسبة للقيام بتحديد احتياجات التدريب
- نموذج I.M.A لتحديد الاحتياجات التدريبية
- علاقة التدريب بسياسات التطوير الوظيفى
- تعلم مهارات التدريب الأساسيةىلتنفيذ التدريب فى المؤسسة
مقومات النجاح فى استراتيجية التعلم والتطوير:
- إدارة المعرفة والتمكين الإدارى والتمتين
- وسائل وأدوات التطوير الوظيفى
- كيفية نجاح إدارة التطوير
- تجنب إهدار ميزانية التعلم والتطوير والتدريب من خلال قياس تأثير وفعالية مدخلات التعلم والتدريب
- حالات وتمارين عملية
الشهادة
سيتم تقديم شهادة يوروماتيك بإتمام الدورة التدريبية للأعضاء الذين يقومون بحضور الدورة التدريبية وإتمامها. مع ختم المعهد الأمريكي للموارد البشرية (www.HRCI.org) الذي يؤكد بان يوروماتيك للتدريب والاستشارات مطبقة كافة المعايير الخاصة لاعتماد معهد إدارة المواد البشرية الثمانية، بما في ذلك SPHR® و PHR®.سوف يكون الختم المعتمد للمعهد الأمريكي للموارد البشرية و الساعات المعتمدة الممنوحة معلن عنها على شهادة إتمام الدورة التدريبية.
الإعتمادات الدولية
تفخر يوروماتيك بكونها مركز تدريب مُسجّل لدى الإتحاد الوطني الأمريكي للمحاسبين القانونيين NASBA بصفتها وكيل معتمد في التعليم المهني المستمر. و يمتلك الإتحاد السلطة لقبول الدورات الفردية من أجل الحصول على إعتماد التعليم المهني المستمر. لمزيد من المعلومات عن الإتحاد، يرجى زيارة الموقع الإلكتروني www.nasba.org
كافة الحقوق محفوظة لشركة يوروماتيك للتدريب والإستشارات الإدارية © 2023
Copyright © 2023 EuroMaTech Training & Consultancy. All rights reserved
هذا الموقع محمي بحقوق التآليف والطبع والنشر وفقًا لقوانين دولة الإمارات العربية المتحدة والقوانين الدولية ذات الصلة.
لا يجوز طبع وإعادة انتاج هذا الموقع او محتوياته أو أي جزء منه أو حفظه آليًا أو نقله بأية وسيلة الكترونية أو غير الكترونية، أي مخالفة لهذه الحقوق ستؤدي إلى المسائلة القانونية.
يوروماتيك للتدريب والإستشارات الإدارية
EuroMaTech Training & Consultancy
P. O. BOX 74693, Dubai, United Arab Emirates
Tel: +971 4 4571816, Fax: +971 4 4571801, E-mail: booking@euromatech.ae
Website: www.euromatech.ae
Sending your message. Please wait...
Click here to download PDF fileThere was a problem sending your message. Please try again.
Please complete all the fields in the form before sending.
We're Social follow us on your favorite social media sites
YouTube
Academia
Facebook
Twitter
Linkedin