مقالات | الادارة والقيادة وتطوير الذات

إستراتيجية المحيط الأزرق: أبحر في محيطك الخاص بعيداً عن المنافسين

في زمن أسواق المنافسة الكاملة وحروب التسويق المستميتة لترويج منتجات الشركات لإقناع الجمهور لشراء المنتجات مع تقديم خدمات متكاملة بأسعار منافسة, يبدو الوضع في هذه الحالة أن هناك حرباً شرسة تقوم بها الشركات لدخول السوق وتثبت نفسها بأسرع وقت وبأقل التكاليف مع تحقيق أقصى إيرادات من المبيعات مع خلق ولاء عند العميل لديها. يبدو فعلاً… “إقرأ المزيد“

أساليب القيادة الإدارية الناجحة

هناك صفات وملكات لا بد من توافرها في شخصية الإنسان لكي يتسنى له القيادة والإدارة، فالحكمة المقرونة بالحزم، والتوازن، والانبساط، والقدرة على التعامل بحنكة مع الأزمات، وقوة الشخصية، والثقة المطلقة بالنفس، والصبر، والابتعاد عن العزلة، والنرجسية وحب الذات والفوقية والتعالي والخيلاء، ومشاركة الناس في همومهم وتطلعاتهم، وبعد النظر، وما إلى ذلك، بالإضافة إلى عامل الخبرة… “إقرأ المزيد“

القيادة بدون قيادة

القيادة بدون قيادة :إن مفتاح صنع مؤسسة ناجحة هو تشجيع، وتبني، وإطلاق العنان للقوة والعبقرية بداخل كل فرد في المنظمة. القيادة في هذا العصر ليست أن تقود؛ بل أن تكون نفسك، عماد أي منظمة هو أن يكون لديها أفراد مفكرين، مبدعين، مبتكرين، شغوفين بالتعلم والتطور والتقدم كبشر. فإذا عملوا معاً كفريق؛ فهذا عظيم. إذا كان… “إقرأ المزيد“

الأنماط القيادية : الممارسات والاستراتيجيات

هناك حقيقة أساسية وهي أن القيادة العظيمة تعمل من خلال العواطف بمعنى أن الحالات العاطفية للقادة وأعمالهم تؤثر بالفعل على كيفية شعور الموظفين الذين يقودونهم وبالتالي على العملية الإنتاجية.  ان هناك العديد من القادة وليس قائدا واحدا، فالقيادة موزعة بين الأفراد وهي ليست حكرا على الفرد الذي يتربع على القمة في المنظمة، ولكنها كامنة في… “إقرأ المزيد“

القيادة الفعاله والمؤثره

ان جاز البدء بعلاقه اقترانيه فسوف نقرن القياده بالموهبه. فالقياده موهبه حسنه لا يتقنها الجميع وذلك ليس بسبب الافتقار للموهبه وانما بسبب عدم تفعيل تلك الموهبه وتدريبها. فالقيادة الفعالة والكفؤة وهي جل ما نحتاجه اليوم هي نتاج جهد وعمل وتدريب وذلك للارتقاء بها وفصلها تمام الفصل عن مفهوم السلطة والتسلط. . فمفهوم القيادة متاصل في… “إقرأ المزيد“

الذكاء الإصطناعي وذكاء الأعمال

 (الذكاء الإصطناعي) باللغة العربية أو (Artificial Intelligence) باللغة الإنجليزية، فمذا يقصد بهذا المفهوم؟  في أعقاب الثورة الصناعية الرابعة التي اجتاحت العالم وتحديداً في الشرق الأوسط أدى التقدّم التقني الكبير إلى حدوث ارتقاء ملحوظ في كيفية عمل الشركات فلقد اتسع نطاق الابتكار وتسارعت تقنيات الأتمتة المتنامية في منطقتنا التي ما فتِئت تبذل جهوداً كبيرة لاحتضان هذه… “إقرأ المزيد“

المنظمات الذكية… ذكاءُ الدماغ أم ذكاء القلب؟

المنظمات الذكية… ذكاءُ الدماغ أم ذكاء القلب؟ إنَّ بناء المنظمة الذكية “Smart Organization” يعتمدُ اعتماداً كبيراً على ما يسميه كثيرٌ من اختصاصيي الموارد البشرية بالذكاء العاطفي Emotional Intelligence. ولكن لسوء الحظ فإنَّ كثيراً من المدراء التقليديين يظنُّون أن المنظمة الذكية هي تلك الممتلئة بالحائزين على أرفع الشهادات الجامعية و على أعلى محصلات الذكاء العامة IQ.… “إقرأ المزيد“

قانون الجهد المعكوس

قانون “الجهد المعكوس” من كتاب الدكتور جوزيف مير فى “قوة العقل الباطن” : “عندما تكون رغباتك وخيالك متعارضين فإن خيالك يكسب اليوم دون خلاف” معنى هذا الكلام بمثال بسيط : إذا طُلب منك أن تمشى على لوح خشبي طوله 10 امتار وعرضه 5 امتار موضوع على الارض ، بلا شك فإنك ستمر عليه دون أدنى مشاكل… “إقرأ المزيد“

علم اﻹدارة والعمل الجماعي

علم اﻹدارة والعمل الجماعي فى الندوة التى اقيمت فى احدى كليات الادارة جاء دور أحد الضيوف و هو رجل اعمال معروف ليلقى كلمته لطلبة السنة النهائية, بدأ الرجل كلمته قائلاً “لم يكن لدى وقت كاف لكتابة كلمة منمقة او تحضير عرض تقديمى, لكنى سأحاول فى الخمس دقائق القادمة ان اعطيكم خلاصة خبرتى لو ساعدتمونى.. فقط… “إقرأ المزيد“

أهمية السكرتارية وعلاقتها في ابرز وظائف الإدارة

أهمية السكرتارية وعلاقتها في ابرز وظائف الإدارة تعتبر وظيفة السكرتير أو مدير المكتب وظيفة إدارية مساندة، والإدارة في أوسع معانيها تعني العملية التي تهدف إلى استغلال الموارد المتاحة بغرض تحقيق أفضل النتائج للمنظمة، وللإدارة مجموعة من الوظائف التي ترتبط بها وظيفة السكرتارية ارتباطا مباشرا وذلك لكون من يعمل بوظيفة السكرتارية إنما يعاون القادة والإداريين العاملين… “إقرأ المزيد“