دورة تدريبية مكثفة لمدة 5 أيام
إدارة العمل الجماعي وقيادة فرق العمل
مهارات قيادة العمل الجماعي وبناء الفرق عالية الأداء
مقدمة:
تعدّ القيادة الفعّالة لفرق العمل مهارةً جوهريةً لتحقيق النجاح المؤسسي في عصر الأعمال الحديث، حيث يتطلّب تحقيق الأهداف بكفاءة وجودة عالية قدرة استثنائية على بناء وقيادة فرق متماسكة ومتعاونة. من هذا المنطلق تأتي أهمية دورة " مهارات إدارة العمل الجماعي وقيادة فرق العمل "، التي صُمّمت خصيصًا لتزويد القادة والمديرين بأحدث الأساليب وأفضل الممارسات العالمية في قيادة الفرق، وتحقيق الأداء المتميز.
تركز هذه الدورة بشكل أساسي على تنمية المهارات القيادية اللازمة لتوجيه وتحفيز الأفراد، وبناء بيئة عمل إيجابية ومثمرة، وتعزيز التعاون وروح الفريق. سيتعرّف المشاركون على طرق وأساليب فعّالة لتقييم القدرات الفردية والجماعية، وتعزيز الثقة بين أعضاء الفريق، والتعامل مع الصراعات بطريقة بناءة تدعم الأداء الجماعي.
- تعزيز قدرات المشاركين على قيادة الفرق وإدارتها بكفاءة عالية.
- تطوير مهارات بناء فرق عمل متجانسة ومتفاعلة لتحقيق الأهداف.
- تحسين قدرات التواصل والتفاعل الإيجابي داخل فرق العمل.
- إكساب المشاركين مهارات إدارة النزاعات والصراعات بين أعضاء الفريق.
- تنمية قدرات تحفيز وتمكين فرق العمل لتحقيق الأداء المتميز.
- تعريف المشاركين على استراتيجيات توزيع الأدوار وتحديد المسؤوليات بفاعلية.
- تنمية ثقافة الثقة والتعاون وروح العمل الجماعي داخل المؤسسة.
- تطوير قدرات المشاركين على تقييم أداء الفرق وتقديم التغذية الراجعة البناءة.
- تدريب المشاركين على إدارة التحديات واتخاذ القرارات في فرق العمل.
- تمكين المشاركين من بناء فرق عمل مبتكرة وقادرة على تحقيق نتائج استثنائية.
منهجية التدريب:
تعتمد منهجية التدريب في دورة " إدارة العمل الجماعي وقيادة فرق العمل " على الأسلوب التفاعلي والتطبيقي، من خلال دمج المحاضرات القصيرة التي توضح المفاهيم الحديثة مع الجلسات الحوارية التفاعلية، بما يضمن مشاركة الجميع وتعزيز التفاعل الإيجابي بين المشاركين، والاستفادة من خبراتهم العملية المتنوعة.
كما تتضمن المنهجية ورش عمل عملية، وتمارين تطبيقية جماعية، وتحليل حالات دراسية واقعية، بالإضافة إلى أنشطة محاكاة تساعد المشاركين على تطبيق المهارات المكتسبة بشكل مباشر. توفر هذه المنهجية تغذية راجعة مستمرة من المدربين المتخصصين، لمساعدة المشاركين في تطوير قدراتهم على بناء وإدارة فرق عمل عالية الأداء بشكل فعّال ومستدام، وتحقيق نتائج ملموسة قابلة للتطبيق في بيئة عملهم.
محتوى البرنامج:
أسس قيادة فرق العمل الفعّالة
- مفهوم وأهمية قيادة الفرق في بيئة الأعمال الحديثة
- مهارات القائد الناجح في إدارة العمل الجماعي
- اختيار وتشكيل فرق العمل المتجانسة
- بناء الثقة وتعزيز التعاون بين أعضاء الفريق
ورشة تطبيقية: تقييم أساليب القيادة الشخصية
مهارات الاتصال والتفاعل داخل فرق العمل
- مهارات الاتصال الفعال بين أعضاء الفريق
- أساليب إدارة الاجتماعات وورش العمل بكفاءة
- استخدام التواصل غير اللفظي لتعزيز التفاهم الجماعي
- تقنيات حل المشكلات واتخاذ القرارات الجماعية
تمرين عملي: تعزيز مهارات الاتصال والتفاعل الجماعي
إدارة النزاعات والصراعات داخل الفريق
- تحديد مصادر وأسباب النزاعات في فرق العمل
- استراتيجيات التعامل مع النزاعات بطرق بناءة
- مهارات التفاوض والتوفيق بين أعضاء الفريق
- تعزيز روح التعاون وتجاوز الخلافات بفعالية
ورشة عمل: تطبيق تقنيات حل النزاعات عمليًا
تحفيز وتمكين فرق العمل لتحقيق الأداء العالي
- أساليب التحفيز الفعّالة لتعزيز أداء الفرق
- استراتيجيات تمكين أعضاء الفريق وتنمية قدراتهم
- بناء ثقافة التحفيز والإنجاز المستدام
- استخدام التغذية الراجعة لتحسين الأداء الجماعي
تمرين تطبيقي: قيادة الفريق نحو الأداء العالي
تقييم أداء الفريق وضمان الاستدامة
- تطوير معايير ومؤشرات قياس أداء فرق العمل
- أساليب متابعة الأداء وتقديم تغذية راجعة فعّالة
- استدامة نجاح فرق العمل والمحافظة على مستويات الأداء
- التعامل مع التحديات والتغيرات المستمرة في أداء الفريق
مشروع تطبيقي: إعداد خطة متكاملة لقيادة وتطوير فريق عالي الأداء
الإعتمادات الدولية:
EuroMaTech Accredited Certification (EAC)
تلتزم يوروماتيك للتدريب والاستشارات (EuroMaTech Training & Consultancy) بتوفير برامج تدريبية احترافية معتمدة، صُممت وفق اعلى معايير الجودة ، بهدف تطوير وتعزيز المهارات والكفاءات المهنية والشخصية للمشاركين، بما يلبي متطلبات سوق العمل وتطلعات التميز المؤسسي. وتسعى هذه البرامج إلى تمكين المشاركين من تعزيز قدراتهم العملية، ورفع مستوى أدائهم الوظيفي، وإكسابهم الخبرات المتقدمة التي تؤهلهم لمواجهة التحديات المهنية بكفاءة وفاعلية. وعند استيفاء متطلبات الحضور الكامل واجتياز الاختبار النهائي بنجاح، يحصل المشاركون على شهادة معتمدة من يوروماتيك، تتمتع بالاعتراف والموثوقية إقليميًا ودوليًا، مما يمنحها قيمة استراتيجية عالية. وتُشكل هذه الشهادة إضافة نوعية لمسار التطوير المهني، وتفتح للمشاركين آفاقًا واسعة نحو الترقي الوظيفي وتحقيق التفوق والتميز داخل مؤسساتهم وخارجها.
معهد القيادة والإدارة (ILM): يعد معهد القيادة والإدارة ILM التابع لمجموعة (City & Guilds) من المعاهد الرائدة في منح المؤهلات وتنمية المهارات القيادية والإدارية في المملكة المتحدة، علماً بأن المجموعة قد تم تأسيسها عام 1878، وبذلك تُعتبر أقدم وأكبر مؤسسة مانحة للمؤهلات المهنية في المملكة المتحدة. وقد نجحت يوروماتيك في الحصول على اعتماد من معهد القيادة والإدارة ILM يؤهل المشاركين في أي من دورات يوروماتيك التدريبية المعتمدة من قبل المعهد ILM.
For more information on ILM – please visit – www.i-l-m.com
دورات تدريبية وندوات ذات صلة:
كافة الحقوق محفوظة لشركة يوروماتيك للتدريب والإستشارات الإدارية © 2024
Copyright © 2024 EuroMaTech Training & Consultancy. All rights reserved
هذا الموقع محمي بحقوق التآليف والطبع والنشر وفقًا لقوانين دولة الإمارات العربية المتحدة والقوانين الدولية ذات الصلة.
لا يجوز طبع وإعادة انتاج هذا الموقع او محتوياته أو أي جزء منه أو حفظه آليًا أو نقله بأية وسيلة الكترونية أو غير الكترونية، أي مخالفة لهذه الحقوق ستؤدي إلى المسائلة القانونية.
