مهارات متقدمة في إدارة النزاعات التعاقدية وتسوية المطالبات

مهارات متقدمة في إدارة النزاعات التعاقدية وتسوية المطالبات

التقنيات المتقدمة والأساليب الفعالة لإدارة النزاعات المعقدة وتسوية المطالبات في العقود الكبيرة أو الدولية

الرمز تاريخ الانعقاد المكان الرسوم
الرمز: C16
تاريخ الانعقاد: 08 - 12 ديسمبر 2024
المكان: دبــي
الرسوم: $3,950
التسجيل
الرمز: C16
تاريخ الانعقاد: 26 - 30 يناير 2025
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: C16
تاريخ الانعقاد: 18 - 22 مايو 2025
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: C16
تاريخ الانعقاد: 27 - 31 يوليو 2025
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: C16
تاريخ الانعقاد: 12 - 16 أكتوبر 2025
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل

مقدمة:

تهدف دورة مهارات متقدمة في إدارة النزاعات التعاقدية وتسوية المطالبات إلى تزويد المشاركين بالمهارات المتقدمة والأدوات الفعّالة التي تساعدهم في التعامل مع النزاعات التعاقدية المعقدة وتسوية المطالبات بطرق احترافية. تعد النزاعات التعاقدية والمطالبات من أكثر التحديات شيوعًا في المشاريع الكبيرة والمعاملات التجارية، ولذلك من الضروري أن يمتلك المحترفون القدرة على التفاوض وإدارة تلك النزاعات بشكل استراتيجي وفعّال.

تركز الدورة على تقديم تقنيات متقدمة لحل النزاعات بشكل سريع ومنظم، وتجنب التصعيد إلى المحاكم أو التحكيم، بما يساعد على حماية العلاقات التعاقدية وتقليل الخسائر. بالإضافة إلى ذلك، يتم استعراض استراتيجيات متقدمة لإدارة المطالبات والتعامل مع الحالات المعقدة، مع الأخذ في الاعتبار الجوانب القانونية والتجارية.

يتم التدريب من خلال أمثلة عملية ودراسات حالة واقعية تُمكّن المشاركين من تطبيق المفاهيم على سيناريوهات حياتية مشابهة. كما سيتعلم المشاركون كيفية التفاوض على تسوية المطالبات بطرق مبتكرة، وإدارة النزاعات الدولية، وتطبيق أفضل الممارسات في التعامل مع العقود المعقدة.

بنهاية الدورة، سيكون لدى المشاركين القدرة على تحليل النزاعات بشكل شامل وتطبيق استراتيجيات تسوية المطالبات بفعالية، مما يضمن تحقيق نتائج إيجابية لكل من الأطراف المتعاقدة.

أهداف الدورة:

سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة وورش العمل من:

  • تطوير مهارات تحليل النزاعات التعاقدية المعقدة وإيجاد الحلول الفعالة.
  • اكتساب استراتيجيات متقدمة لإدارة النزاعات التعاقدية وتسويتها.
  • تعزيز القدرة على التفاوض الفعّال لتسوية المطالبات التعاقدية.
  • فهم التقنيات القانونية المستخدمة في تسوية النزاعات التعاقدية.
  • تحسين إدارة المخاطر التعاقدية وتقليل آثار النزاعات السلبية.
  • تطبيق أفضل الممارسات في تسوية المطالبات التعاقدية الدولية.
  • استخدام أساليب التفاوض الحديثة لحل النزاعات والمطالبات.
  • اكتساب مهارات إدارة النزاعات المعقدة في المشاريع الكبيرة.
  • تحليل العقود التجارية لتجنب النزاعات والتعامل مع المطالبات.
  • تطوير القدرة على إدارة المطالبات التعاقدية بشكل استباقي.
  • تعزيز فهم الإطار القانوني لتسوية النزاعات بشكل صحيح.
  • تحسين التعاون بين الأطراف المتنازعة لضمان حلول ناجحة.

منهجية التدريب:

منهجية التدريب في دورة مهارات متقدمة في إدارة النزاعات التعاقدية وتسوية المطالبات تعتمد على مزيج من التعليم النظري والتطبيق العملي. سيتم تقديم المحاضرات من خلال عرض المفاهيم القانونية المتقدمة المتعلقة بالنزاعات التعاقدية وتسوية المطالبات، مع التركيز على التحديات المعقدة التي تواجه المحترفين في هذا المجال. سيتم استخدام دراسات حالة حقيقية لتحليل النزاعات والمطالبات بشكل عملي، ما يسمح للمشاركين بتطبيق المعرفة المكتسبة في بيئة تفاعلية.

بالإضافة إلى ذلك، سيتم تنظيم ورش عمل تفاعلية تهدف إلى تطوير مهارات التفاوض وإدارة النزاعات من خلال تمارين جماعية وعملية. سيتعلم المشاركون كيفية تنفيذ استراتيجيات فعّالة لحل النزاعات التعاقدية وتسوية المطالبات بسرعة واحترافية، مع التركيز على الحفاظ على العلاقات التعاقدية وتجنب التصعيد. ستضمن هذه المنهجية تمكين المشاركين من تطبيق الأدوات المتقدمة لإدارة النزاعات في مواقفهم المهنية الفعلية.

محتوى البرنامج:

أدوات المطالبات التعاقدية

  • فهم الأدوات الأساسية لإدارة المطالبات التعاقدية.
  • تطبيق أدوات تحليل المطالبات بفعالية.
  • استراتيجيات استخدام الأدوات لمراقبة الامتثال.
  • إعداد تقارير استخدام الأدوات لتحسين الإدارة.
  • مراجعة فعالية الأدوات وتحديثها حسب الحاجة.

تطبيق عملي : استخدام أدوات تحليل المطالبات لإعداد تقرير شامل

تحليل وإدارة مطالبات العقود

  • فهم عملية تحليل المطالبات بفعالية.
  • استراتيجيات لإدارة مطالبات العقود بشكل فعّال.
  • تقييم المطالبات وتحديد أولوياتها.
  • إعداد خطة عمل لإدارة المطالبات.
  • مراجعة حالات عملية لتحسين إدارة المطالبات.

تطبيق عملي : تحليل مطالبات نموذجية وتطوير خطة إدارة

إدارة المطالبات والتعديلات التعاقدية

  • فهم دور التعديلات في إدارة المطالبات.
  • استراتيجيات إدارة التعديلات التعاقدية.
  • تطبيق التعديلات بشكل يتوافق مع شروط العقد.
  • إدارة التعديلات ومراقبة تأثيرها على العقد.
  • مراجعة الحالات لتطوير استراتيجيات التعديلات.

تطبيق عملي : إدارة تعديلات على عقد نموذجي ومراجعة تأثيراتها

تقنيات المطالبات التعاقدية وإعداد الوثائق

  • تعلم تقنيات فعالة لإدارة المطالبات التعاقدية.
  • إعداد وثائق المطالبات بشكل احترافي.
  • مراجعة الوثائق والتأكد من دقتها.
  • تطبيق تقنيات لتحسين فعالية الوثائق.
  • تحليل أمثلة توضيحية لتقنيات إعداد الوثائق.

تطبيق عملي : إعداد وثائق مطالبات وتقييم فعاليتها

التحكيم والتسوية في المطالبات التعاقدية

  • فهم عملية التحكيم كوسيلة لحل النزاعات.
  • تطبيق استراتيجيات التحكيم الفعّالة.
  • إجراءات التسوية الودية للنزاعات التعاقدية.
  • مقارنة بين التحكيم والتسوية الودية.
  • تقييم نتائج التحكيم والتسوية لتحسين الإجراءات.

تطبيق عملي : إجراء محاكاة لتحكيم وتسوية نزاع

التفاوض في المطالبات والتسوية الودية

  • استراتيجيات التفاوض الفعّالة لحل المطالبات.
  • تقنيات التفاوض لتحقيق تسوية ودية.
  • تطوير مهارات التفاوض والتواصل.
  • إدارة التحديات أثناء التفاوض.
  • تقييم نتائج التفاوض والتسوية الودية.

تطبيق عملي : محاكاة جلسات تفاوض لحل مطالبات وتقييم النتائج

إدارة النزاعات الدولية

  • فهم الأنظمة القانونية الدولية وإجراءات حل النزاعات.
  • استراتيجيات للتعامل مع النزاعات الدولية بفعالية.
  • تحليل الاتفاقيات الدولية المتعلقة بالعقود.
  • تطبيق تقنيات تسوية النزاعات عبر الحدود.
  • إدارة المخاطر المرتبطة بالنزاعات الدولية.
Certifications & Accreditations

تعتبر الاعتمادات الدولية في مجال التدريب والتطوير وتقديم الخدمات التدريبية من أهم مؤشرات جودة الخدمات ومطابقتها للمعايير الدولية، يوروماتيك للتدريب والاستشارات حاصلة على اعتمادات دولية ورسمية ذات أعلى وأفضل المستويات العالمية علمياً وفنياً التي تعكس مستوى الآداء المتميز في أعمالنا التدريبية . بحيث تحقق ما يطمح إليه كل مشارك في أعمالنا التدريبية .. بالحصول على أفضل الشهادات العلمية والفنية المعتمدة.

الاطلاع على كافة الاعتمادات
معهد القيادة والإدارة (ILM)
اعتماد الجمعية الوطنية لمجلس المحاسبين الدوليين (NASBA)
معهد إدارة المشاريع Project Management Institute
المجلس الوطني البريطاني لاختبارات الصحة والسلامة المهنية
معهد شهادة الموارد البشرية (HRCI)
المعهد الدولي لتحليل الأعمال
معهد تشارترد للخدمات اللوجستية والنقل (CILT)
International Employee Assistance Professional Association (EAPA)

SHARE

HIDE
LinkedIn
Facebook
Twitter
WhatsApp
Other
Whatsapp user icon

يوروماتيك للتدريب والإستشارات
Typically replies within an hour

سلمى
مرحبا 👋
اسمي سلمى، كيف يمكنني مساعدتك..
1:40
×