القيادة الإبداعية والإدارة الابتكارية CLIM

القيادة الإبداعية والإدارة الابتكارية CLIM

افضل ممارسات القيادة الإبداعية وأساليب الإدارة المبتكرة

الرمز تاريخ الانعقاد المكان الرسوم
الرمز: M95
تاريخ الانعقاد: 29 نوفمبر–03 ديسمبر 2026
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: M95
تاريخ الانعقاد: 03–07 يناير 2027
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: M95
تاريخ الانعقاد: 11–15 أبريل 2027
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: M95
تاريخ الانعقاد: 16–20 مايو 2027
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: M95
تاريخ الانعقاد: 28 يونيو–02 يوليو 2027
المكان: لندن
الرسوم: $5,350
التسجيل
الرمز: M95
تاريخ الانعقاد: 18–22 يوليو 2027
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: M95
تاريخ الانعقاد: 22–26 أغسطس 2027
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل
الرمز: M95
تاريخ الانعقاد: 10–14 أكتوبر 2027
المكان: دبــي
الرسوم: $4,250
التسجيل

مقدمة:

لم تعد القيادة تُقاس بالموقع الوظيفي فقط، بل بقدرة القائد على ممارسة القيادة الإبداعية (Creative Leadership) والقيادة الابتكارية (Innovative Leadership) التي تمكّنه من التأثير الإيجابي وإلهام الآخرين وقيادة فرق العمل نحو الأداء المتميّز. وتبرز اليوم مفاهيم القيادة الملهمة (Inspirational Leadership) والقيادة المؤثرة (Influential Leadership) كمرتكزات أساسية في بناء ثقافة عمل محفّزة وتحقيق التميّز القيادي (Leadership Excellence).

تركّز هذه الدورة " القيادة الإبداعية والإدارة الابتكارية  " من يوروماتيك على تطوير مهارات القيادة  وتعزيز التأثير القيادي   بما يمكّن القادة والمدراء من تحفيز الموظفين (Employee Motivation)، وبناء مستويات عالية من الالتزام، وتحقيق نتائج قابلة للقياس. كما تسلّط الضوء على بناء القادة   وتطوير القيادات  كعناصر جوهرية في إعداد قيادات قادرة على التعامل مع التحديات وتحقيق الاستدامة المؤسسية.

كما تتناول الدورة مفاهيم متقدمة في القيادة التحويلية (Transformational Leadership) والقيادة الاستراتيجية (Strategic Leadership)، إلى جانب قيادة فرق العمل (Leading Teams) والتفكير الإبداعي في القيادة (Creative Thinking in Leadership)، بما يدعم بناء القيادة عالية الأداء (High-Performance Leadership) القادرة على تحويل الرؤية القيادية إلى أثر عملي ينعكس مباشرة على الأداء المؤسسي 

أهداف دورة القيادة الإبداعية والإدارة الابتكارية CLIM:

تهدف هذه الدورة إلى تمكين المشاركين من:

  • تطوير القيادة الإبداعية (Creative Leadership) لتعزيز الابتكار في الأداء القيادي.
  • تنمية القيادة المؤثرة (Influential Leadership) وبناء تأثير قيادي إيجابي ومستدام.
  • إتقان القيادة الملهمة (Inspirational Leadership) وتحفيز الآخرين نحو تحقيق الأهداف.
  • تعزيز مهارات القيادة (Leadership Skills) اللازمة لقيادة الفرق بفعالية.
  • تنمية التأثير القيادي (Leadership Influence) في بيئة العمل الحديثة.
  • دعم تحفيز الموظفين (Employee Motivation) ورفع مستويات الالتزام الوظيفي.
  • بناء قدرات بناء القادة (Leader Development) داخل المؤسسات.
  • تطوير مهارات تطوير القيادات (Leadership Development) وفق متطلبات المستقبل.
  • ترسيخ مفاهيم القيادة الحديثة (Modern Leadership) في إدارة الفرق والتغيير.
  • تمكين المشاركين من تحقيق التميّز القيادي (Leadership Excellence) في الأداء والنتائج.
  • تطبيق مبادئ القيادة التحويلية (Transformational Leadership) لتحقيق أثر مؤسسي ملموس.
  • تعزيز القيادة الاستراتيجية (Strategic Leadership) وربط الرؤية بالإنجاز.
  • تنمية مهارات قيادة فرق العمل (Leading Teams) عالية الأداء.
  • توظيف التفكير الإبداعي في القيادة (Creative Thinking in Leadership) لحل المشكلات واتخاذ القرار.
  • بناء نموذج القيادة عالية الأداء (High-Performance Leadership) لتحقيق النجاح المستدام.

منهجية التدريب:

تعتمد دورة القيادة الإبداعية والإدارة الابتكارية CLIM على منهجية تدريب تفاعلية وتطبيقية، تدمج بين المفاهيم القيادية الحديثة والتجارب العملية الواقعية في بيئات العمل. يُقدَّم المحتوى من خلال عروض تقديمية احترافية تشرح أسس القيادة الإبداعية، والتأثير القيادي، وأساليب الإلهام والتحفيز، مع ربطها مباشرة بالتحديات اليومية التي يواجهها الموظفون والمدراء والقادة.

كما تتضمن المنهجية ورش عمل تطبيقية، ودراسات حالة من مؤسسات رائدة، وتمارين فردية وجماعية، إلى جانب محاكاة مهنية لمواقف قيادية حقيقية تساعد المشاركين على ممارسة مهارات القيادة المؤثرة، وبناء الثقة، وتحفيز فرق العمل بفعالية. ويُشجَّع المشاركون على التفاعل وتبادل الخبرات، بما يضمن تحويل المعرفة إلى ممارسات عملية قابلة للتطبيق الفوري، وتحقيق أثر قيادي ملموس ينعكس على الأداء الفردي والمؤسسي.

محتوى البرنامج:

القيادة الإبداعية وصناعة التأثير

  • جوهر القيادة الإبداعية في بيئات العمل الحديثة
  • الانتقال من القيادة التقليدية إلى القيادة المؤثرة والملهمة
  • دور القائد المبدع في تحقيق التميّز المؤسسي
  • سمات القائد الإبداعي عالي التأثير

التأثير القيادي وبناء النفوذ الإيجابي

  • مبادئ التأثير القيادي الفعّال
  • أنماط وأساليب التأثير في بيئة العمل
  • الثقة والمصداقية كركائز للتأثير المستدام
  • فن التأثير دون الاعتماد على السلطة

القيادة الملهمة وتحفيز الآخرين نحو الإنجاز

  • الإلهام كقيمة قيادية محورية
  • تحفيز الآخرين وبناء الدافعية الذاتية
  • مواءمة الأهداف الفردية مع الرؤية المؤسسية
  • تصميم بيئة عمل محفّزة ومستدامة

مهارات القائد الإبداعي وصناعة القادة

  • المهارات القيادية الجوهرية والمتقدمة
  • بناء القادة من داخل المؤسسة
  • تمكين الأفراد وتطوير القيادات الواعدة
  • نقل الخبرة وبناء المعرفة القيادية

القيادة التحويلية وإدارة التغيير بفعالية

  • أسس القيادة التحويلية وصناعة التحول
  • قيادة التغيير والتعامل الذكي مع مقاومة التغيير
  • تحفيز الابتكار أثناء التحولات المؤسسية
  • تحويل التحديات إلى فرص للتأثير القيادي

القيادة الاستراتيجية وصناعة القرار المؤثر

  • التفكير الاستراتيجي بعقلية القائد المبدع
  • اتخاذ القرار في البيئات المعقدة والمتغيرة
  • الموازنة بين الرؤية الطموحة والتنفيذ الفعّال
  • القيادة الواعية في ظل عدم اليقين

قيادة فرق العمل عالية الأداء والإلهام

  • بناء فرق عمل متكاملة وعالية الأداء
  • تعزيز الثقة والتعاون والالتزام داخل الفرق
  • إدارة التنوع والاختلاف وتحويله إلى قوة
  • رفع الأداء الجماعي وتحقيق نتائج مستدامة

التميّز القيادي وبناء الأثر المستدام

  • التميّز القيادي القائم على الإبداع والتأثير
  • القيادة عالية الأداء وأثرها المؤسسي
  • قياس الأثر القيادي على الأداء والنتائج
  • بناء إرث قيادي مستدام داخل المؤسسة

الأسئلة الشائعة (FAQs):

تلائم الدورة القادة والمدراء الذين تتطلب مسؤولياتهم توجيه فرق العمل، وتحفيز الموظفين، والتعامل مع التغيرات المؤسسية. ويرتبط محتواها بمهام مثل تعزيز التعاون، واتخاذ القرارات الاستراتيجية، وبناء بيئة تدعم الابتكار. كما تتناول التأثير والإلهام وتطوير القيادات، مما يجعلها ذات صلة بمن يسعى إلى تطوير ممارسته القيادية وربطها بتحديات العمل اليومية داخل مؤسسته.
تركز الدورة على توظيف التفكير النقدي والإبداع في تحليل التحديات والفرص، وتطوير استراتيجيات مبتكرة للتعامل معها. وتشمل المهارات المستهدفة تطبيق أساليب القيادة الإبداعية في سياقات مختلفة وتعزيز التعاون والتواصل داخل الفريق. وتتيح ورش العمل والأنشطة العملية ممارسة هذه المهارات وربطها بمواقف العمل، بدلًا من الاكتفاء بالتعرف النظري إلى مفاهيم الابتكار القيادي.
يمكن تطبيق المحتوى من خلال استخدام التحليل النقدي والبيانات لدعم القرارات، مع تحليل التحديات والفرص قبل تحديد التوجهات المناسبة. وتستهدف الدورة تحسين القدرة على اتخاذ قرارات استراتيجية مدروسة، وتستخدم دراسات الحالة وورش العمل لممارسة ذلك. ويرتبط هذا الجانب بمهام القائد في تقييم المواقف وتوجيه الفريق ضمن بيئات عمل متغيرة ومتنوعة.
تستهدف الدورة تطوير التفكير الاستراتيجي من خلال بناء رؤية قيادية وتحليل الاتجاهات المستقبلية، إلى جانب إعداد خطط استراتيجية تساهم في تحقيق الأهداف. كما تربط هذه الكفاءات بتنمية التفكير النقدي لتحديد الفرص والتحديات. ويفيد هذا المحور القائد الذي تتطلب مهامه النظر إلى التوجهات المستقبلية، وربط ممارساته القيادية بالأهداف التي تسعى المؤسسة إلى تحقيقها.
تتناول الدورة هذا التحدي عبر تطوير القيادة الملهمة وأساليب تحفيز الموظفين، مع التركيز على تعزيز الالتزام وبناء بيئة عمل إيجابية. وتشمل أهدافها تحسين التعاون والتواصل بين أعضاء الفريق وتحفيزهم نحو تحقيق الأهداف. وتوفر المحاكاة المهنية والتمارين الفردية والجماعية فرصًا لممارسة مهارات التحفيز في مواقف قيادية مرتبطة بالتحديات اليومية للقادة والمدراء.
تقدم الدورة محتوى يركز على بناء تأثير قيادي إيجابي ومستدام، وتعزيز العلاقات ومهارات الإقناع والتفاوض. ويتناول هذا المحور قدرة القائد على التأثير في الآخرين، لا الاكتفاء بموقعه الوظيفي. وتدعم المنهجية ممارسة القيادة المؤثرة وبناء الثقة من خلال مواقف قيادية محاكية للواقع، مع إتاحة التفاعل وتبادل الخبرات بين المشاركين أثناء التدريب.
تعتمد الدورة على منهجية تفاعلية تجمع بين المفاهيم النظرية والتطبيق العملي، باستخدام عروض تقديمية ومحاضرات متخصصة وورش عمل تطبيقية. وتشمل كذلك دراسات حالة من مؤسسات رائدة، وتمارين فردية وجماعية، ومحاكاة لمواقف قيادية حقيقية. وتتيح المناقشات الجماعية وتبادل الخبرات تحليل الممارسات القيادية وربط ما يتعلمه المشاركون بالتحديات التي يواجهونها في بيئات العمل.
تركز محاور الدورة على إدارة التغيير وتعزيز المرونة القيادية للتكيف مع التحولات المؤسسية. ويتضمن ذلك تنمية التفكير النقدي لتحليل التحديات والفرص، وتطبيق أساليب القيادة الإبداعية في سياقات العمل المختلفة. كما تتناول إرساء ثقافة تدعم الابتكار والتغيير داخل المؤسسة، وربط قيادة الفرق بالتواصل والتعاون عند التعامل مع بيئات العمل المتغيرة ومتطلباتها.
نعم، تتضمن أهداف الدورة بناء قدرات القادة داخل المؤسسات وتطوير مهارات القيادات وفق متطلبات المستقبل. ويأتي ذلك ضمن محتوى يشمل القيادة الإبداعية والمؤثرة والملهمة، وتعزيز مهارات قيادة الفرق. وتتيح المنهجية التطبيقية ممارسة هذه الجوانب من خلال التمارين والمحاكاة وتبادل الخبرات، بما يربط تطوير القائد بمسؤولياته الفعلية في التأثير والتحفيز وإدارة الفريق.
نعم، تُقدَّم هذه الدورة باللغة العربية أو الإنجليزية، أو باللغتين معًا، وفقًا لاحتياجات المشاركين. وتُوضَّح لغة التدريب في تفاصيل الدورة، كما يمكن الاتفاق على اللغة المناسبة بالتنسيق مع فريق التسجيل.

الإعتمادات الدولية:

EuroMaTech Accredited Certification (EAC)

تلتزم يوروماتيك للتدريب والاستشارات (EuroMaTech Training & Consultancy) بتوفير برامج تدريبية احترافية معتمدة، صُممت وفق اعلى  معايير الجودة ، بهدف تطوير وتعزيز المهارات والكفاءات المهنية والشخصية للمشاركين، بما يلبي متطلبات سوق العمل وتطلعات التميز المؤسسي. وتسعى هذه البرامج إلى تمكين المشاركين من تعزيز قدراتهم العملية، ورفع مستوى أدائهم الوظيفي، وإكسابهم الخبرات المتقدمة التي تؤهلهم لمواجهة التحديات المهنية بكفاءة وفاعلية. وعند استيفاء متطلبات الحضور الكامل واجتياز الاختبار النهائي بنجاح، يحصل المشاركون على شهادة معتمدة من يوروماتيك، تتمتع بالاعتراف والموثوقية إقليميًا ودوليًا، مما يمنحها قيمة استراتيجية عالية. وتُشكل هذه الشهادة إضافة نوعية لمسار التطوير المهني، وتفتح للمشاركين آفاقًا واسعة نحو الترقي الوظيفي وتحقيق التفوق والتميز داخل مؤسساتهم وخارجها.

ILM – Centre ID: 002398

تُعد شركة يوروماتيك للتدريب والاستشارات (EuroMaTech Training & Consultancy) مزودًا تدريبيًا معتمدًا من معهد القيادة والإدارة (ILM)، التابع لمجموعة City & Guilds – إحدى أعرق وأكبر المؤسسات البريطانية في مجال التعليم المهني منذ عام 1878. ويُعتبر ILM مرجعًا عالميًا في تطوير القدرات القيادية والإدارية، حيث يمنح مؤهلات احترافية معترفًا بها دوليًا، ويُعد الخيار الأول للمنظمات التي تسعى إلى بناء قادة فعالين وقادرين على مواجهة تحديات بيئة الأعمال الحديثة.

إن اعتماد يوروماتيك من ILM يعكس التزامها المستمر بتقديم برامج تدريبية متوافقة مع أحدث المعايير الدولية، تسهم في تمكين المشاركين من اكتساب مهارات قيادية وإدارية متقدمة تساعدهم على تحقيق نتائج ملموسة داخل مؤسساتهم. وتوفر هذه البرامج بيئة تعليمية محفزة تدمج بين المعرفة النظرية والتطبيق العملي، بإشراف نخبة من الخبراء والمتخصصين في القيادة والإدارة.

ومن خلال هذه الدورات المعتمدة، يحصل المشاركون على فرصة مميزة لتوسيع معارفهم، وتعزيز قدراتهم التنافسية، والاستفادة من دعم مهني رفيع المستوى، مما يفتح أمامهم آفاقًا مهنية أوسع ويؤهلهم لقيادة التغيير والابتكار داخل مؤسساتهم. إن شهادات ILM لا تُعتبر مجرد اعتماد أكاديمي، بل تُشكل قيمة عملية حقيقية تساعد الأفراد على تحسين أدائهم، وتعزز من قدرة المؤسسات على تحقيق الريادة والتميز المستدام.


لماذا تختار دورات يوروماتيك المعتمدة من ILM؟

  • مؤهلات معترف بها عالميًا: شهادات ILM تثبت التزامك بأعلى المعايير القيادية الدولية.
  • تعزيز المسار المهني: البرامج تمنحك القدرة على قيادة الفرق، رفع الأداء المؤسسي، واتخاذ قرارات استراتيجية مؤثرة.
  • تطبيق عملي ومرونة في التعلم: محتوى مبني على مواقف واقعية يمكنك تطبيقها مباشرة في عملك.

للاطلاع على قائمة البرامج المعتمدة من ILM، يُرجى زيارة:
برامج الإدارة والقيادة – EuroMaTech


Looking to boost your leadership and management skills with some top-notch credentials? Our ILM Courses are just what you need! The Institute of Leadership & Management (ILM) is one of the UK's most respected names in leadership development, setting high standards that employers across the globe trust. By jumping into an ILM course, you'll gain practical skills, boost your confidence, and drive real results in your organization.

Why Choose Our ILM Recognized Training Courses?

Thinking about stepping up your leadership game? Here's why picking an ILM-recognized course is a smart move:

  • Globally Respected Qualifications: ILM qualifications are a big deal to employers. They show you've trained to international leadership standards.
  • Career Advancement: Our ILM courses arm you with the know-how to manage teams, drive performance, and make sharp business decisions.
  • Flexible Learning and Practical Application: The focus is on real-world application, so you can put your new leadership skills to work right away.

These courses are perfect if you're ready to sharpen your strategic leadership skills and make a significant impact in your organization.

For more information on ILM – please visit www.i-l-m.com

 


SHARE

HIDE
Other
يوروماتيك للتدريب والإستشارات

يوروماتيك للتدريب والإستشارات
نرد خلال ساعة عادة

سلمى
مرحبا 👋
اسمي سلمى، كيف يمكنني مساعدتك..
--:--
×
للاستفسار والمساعدة
أهلًا وسهلًا بكم في يوروماتيك للتدريب والاستشارات، يسعدنا تواصلكم معنا. أنا جوليا، مساعدتكم ، ويسعدني أن أكون معكم للإجابة عن استفساراتكم، ومساعدتكم في التعرف على برامجنا وخدماتنا التدريبية، واستكشاف الخيارات التي تناسب احتياجاتكم. كيف يمكنني مساعدتكم اليوم؟