البحث عن دورات تدريبية
- M132
شهادة في التخطيط الإستراتيجي وإدارة الأداء
تعزيز الكفاءة المؤسسية من خلال التخطيط الاستراتيجي وإدارة الأداء الفعّال - M133
الإدارة الفعالة للنزاعات وحل المشكلات التنظيمية
التعامل مع النزاعات والمواقف الصعبة والاستراتيجيات الذكية لحل المشكلات - M134
القائد الحكومي المعتمد Credentialed Government Leader (CGL)
إعداد قادة حكوميين يمتلكون الرؤية، النزاهة، والقدرة على صناعة القرار المسؤول، - M135
القيادة بالمرونة الفائقة (Hyper-Agility Leadership)
بناء قدرات قيادية فائقة للتكيّف السريع والمناورة الذكية في البيئات شديدة التقلب - M136
الإبداع والذكاء التحليلي في حل المشكلات وصناعة القرارات
حل المشكلات وصناعة القرارات بالذكاء التحليلي والإبداع - M137
مهارات الذكاء الاصطناعي وعلم البيانات للقادة والمدراء
توظيف البيانات والذكاء الاصطناعي في بيئة العمل اليومية - M138
مهارات التفكير التحليلي والاستراتيجي
التفكير المتقدم: التحليل، الاستنتاج، والنقد البنّاء - M139
سيكولوجية الإقناع والتواصل القيادي الفعال
التأثير الاستراتيجي وصياغة الرسائل القيادية عالية الأثر - M14
الذكاء العاطفي ومهارات التحكم في الضغوط
البرنامج المتخصص الذي يطوّر الوعي الذاتي، وضبط الانفعالات، وإدارة الضغط المهني، وبناء التوازن والمرونة في بيئة العمل الحديثة - M140
القيادة الإدارية وبناء منظومات الأداء المستدام
تمكين القيادات من تصميم وإدارة منظومات أداء عالية التأثير - M141
شهادة في القيادة الملهمة والمؤثرة (IILC)
مهارات التأثير والالهام والتميز في قيادة الآخرين - M142
الإدارة الإبداعية: من إدارة المهام إلى قيادة النتائج
تطوير المهارات الإدارية نحو الإبداع، التأثير، وتحقيق نتائج فعّالة - M143
شهادة قائد الفريق المعتمد (Certified Team Leader – CTL)
القيادة بالتحفيز والتأثير وإدارة التميز واستراتيجيات صناعة الفرق المؤثرة - M144
الهندسة الإدارية: منهجيات تحليل وتصميم نظم العمل
تحليل العمليات، تصميم نظم العمل، والابتكار المؤسسي لتحقيق كفاءة وأداء مستدام - M145
القيادة الابتكارية وصناعة النتائج الاستراتيجية
هندسة الإبداع القيادي لتحقيق نتائج قابلة للقياس - M146
قيادة التغيير المؤسسي وصناعة المبادرات الاستراتيجية
من الرؤية الاستراتيجية إلى التنفيذ المؤسسي الفعّال - M147
إدارة الوقت والاحتراف المهني في بيئات العمل الضاغطة
إدارة ذكية للوقت... واحتراف وتميز مهنى في أصعب الظروف - M148
القيادة الابتكارية والإبداعية المتقدمة
تعزيز القدرات القيادية الابتكارية والإبداعية في بيئات الأعمال الحديثة والمتغيرة - M149
القائد المرن: التكيّف والابتكار في بيئات متغيرة
تطوير التكيّف الاستراتيجي، وتعزيز الابتكار القيادي، وقيادة الفرق بفعالية في بيئات تتسم بعدم اليقين والتغير المتسارع، لتحقيق أداء مؤسسي مستدام وتميّز تنافسي - M15
التخطيط الاستراتيجي وربط الخطط بمؤشرات الأداء (SP-KPI)
التخطيط وبناء منظومة قياس متكاملة لتحقيق الرؤية والتميز المؤسسي. - M150
مهارات القيادة الذكية نفسيًا واستراتيجيًا®
تحقيق التوازن بين العقل والعاطفة، وبين التأثير الإنساني والنجاح المؤسسي - M151
شهادة قائد التميز التشغيلي OP-EXL
قيادة التحسين المستمر وصناعة ثقافة التميز المؤسسي - M152
القيادة والإدارة الاستراتيجية المتقدمة
صياغة الرؤى المستقبلية وتحقيق الريادة المؤسسية - M153
الذكاء العاطفي والدبلوماسية القيادية في بيئة العمل
بناء التأثير والتواصل القيادي المتزن - M154
الادارة القائمة على النتائج والتكيّف مع التحولات
الإدارة بالنتائج والقيادة الكيفية من تحقيق الأهداف إلى صناعة الأثر المستدام - M155
قيادة التغيير الرشيق Agile Change Leadership
قيادة التحولات التنظيمية بمرونة عالية وفهم عميق لديناميكيات التغيير - M156
القيادة بالابتكار والتفكير التصميمي™
القيادة وتصمّيم حلولًا مبتكرة تعزز الأداء والمرونة المؤسسية - M157
برنامج القيادات العليا - المستوى المتقدم
تطوير القيادات العليا وتعزيز الحضور التنفيذي في مشهد القيادة المتغيّر عالميًا - M158
مهارات القيادة المتقدمة والادارة المبتكرة
بناء قادة مؤثرين وتحقيق أداء مؤسسي عالي ومستدام - M159
شهادة القائد المؤسسي عالي الأداء (CHPOL )
من القيادة التشغيلية إلى الريادة المؤسسية الاستراتيجية - M16
هندسة المرونة المؤسسية وقيادة الابتكار الجذري
ابتكار نماذج أعمال قادرة على الصمود أمام الأزمات - M160
الشهادة الاحترافية في إدارة الأعمال والقيادة الاستراتيجية (PC-BSL)
برنامج قيادي متقدّم لتطوير القدرات الاستراتيجية والإدارة عالية الأداء - M161
قيادة الابتكار الاستراتيجي: من الرؤية إلى القيمة التنافسية
قيادة الابتكار بوعي استراتيجي، وتحويل الرؤية إلى قيمة تنافسية مستدامة تدعم النمو والتميز المؤسسي - M162
القيادة المتقدمة والإدارة بالاستشراف الاستراتيجي
برنامج متكامل يطوّر القائد ليجمع بين عقلية المهندس، ورؤية البصير، وقوة القائد في عالم سريع التغير - M164
القيادة التمكينية وفن التفويض وصناعة الإنجازات
تطوير القادة لتمكين فرقهم، وتطبيق فن التفويض والمساءلة، وصناعة بيئة أداء عالية الإنجاز تحقق نتائج مؤسسية - M165
القيادة المبتكرة وإدارة الإبداع والتغيير المؤسسي ILMC®
بناء قيادات مبتكرة قادرة على تحفيز الإبداع وصناعة التحول المؤسسي





